Nu da ny
lov (stadgar), strategi og vision for Nord-HIF er blevet vedtaget kommer
Nordiske Handikapidrætsforbundet under åren 2013 – 2016 specielt at fokusere
sit arbejde imod følgende nøgle områder hvor hvert land er ansvarligt for sit
specielle område:
•
Udvikling
af forbundets indre arbejde
•
Det
behøves udvikle styrelse møder videre.
•
Speciale
temaer skal findes på hvert styrelses møde.
•
Udgift
for GS møder behøves sat i finansplanen.
•
Samvirke
med Special forbund som har handikap idræt på programmet.
•
Det
internationale arbejde
•
Samordning
af nordisk strategi på internationale møder.
•
Forberedes
inden Nord-HIF styrelse møder.
•
Ordførende
i hvert land er ansvarlig for at koordineringen sker.
•
Samordning
af repræsentation i internationale organisationer.
•
Ordførende
i hvert land er ansvarlige for at koordinering sker.
•
Opnå
indflydelse i IPC med valg af nordisk kandidat i IPC bestyrelse og komitéer /
sport.
•
Forstærke
EPC. Hvilke forpligtelser har EPC.
•
Ansvarlig
Nord-HIF styrelse
•
Inas.
Behøver stadigvæk Nordisk vejledning. Styrke indenfor IPC.
•
Styrelse
mødet 2013 skal diskutere a muligheden for fælles nordisk holdning.
•
Special
Olympics.
•
Ved
næste styrelse møde 2013 skal mødet diskutere a muligheden for fælles nordisk
holdning
•
Rekruttering
og klassificering
•
Klassificerings
konference skal arrangeres. Nordiske specialister indenfor IPC.
•
Arbejdsgruppe
nedsat.
•
Konferencen
gennemføres i Finland i november 2013
•
Nordiske
idrætsleger for ungdom (NIFU)
•
Finland
og Island udarbejder et nyt regelværk
•
Muligheden
for at udvikle NIFU ved at tillade deltagelse af nordiske elite ungdomsspillere
i bestemte idrætsgrener.
•
Udvikling
af fælles nordisk samarbejde in om eliteidrætten
•
Elite
konference skal arrangeres hvert tredje år.
•
Arbejdsgruppe
nedsat.
•
Synliggørelse
af Nord-HIF
•
Støtte
Grønlands udvikling inden handikap idrætten
•
Udgift
for ordførende landet
•
Samarbejde
på i marketing- og sponsor området.
•
Nord-HIF
arrangerer møder med sponsor ansvarlige i hvert land.
Denne virksomhedsplan skal være
rullende og ændres ved hver styrelse møde!